Prema najnovijim podacima Monstata, u trećem kvartalu ove godine u Crnoj Gori je registrovano ukupno 317,2 hiljade aktivnog stanovništva. Od tog broja, 285,3 hiljade osoba, odnosno 89,9 odsto, bilo je zaposleno, dok je 31,9 hiljada, odnosno 10,1 odsto, bilo nezaposleno.

Foto: Monstat

Ovi rezultati ukazuju na stabilan nivo zaposlenosti, ali istovremeno otkrivaju izazove sa kojima se suočava manji, ali značajan dio radne snage.

Analiza pokazuje da većina zaposlenih radi u sektorima koji tradicionalno pružaju najveći broj radnih mjesta, uključujući usluge, trgovinu i javnu administraciju. Međutim, stopa nezaposlenosti, iako relativno niska u poređenju sa prosjekom regiona, i dalje predstavlja značajan problem, posebno među mladima i osobama sa nižim nivoom obrazovanja.

Statistika takođe pokazuje da gotovo devet od deset članova aktivnog stanovništva ima zaposlenje, što ukazuje na solidnu participaciju građana na tržištu rada. Ipak, činjenica da više od 30 hiljada osoba traži posao sugeriše potrebu za dodatnim programima podrške zapošljavanju, uključujući obrazovne i stručne obuke, stimulisanje preduzetništva i poboljšanje uslova za investicije koje mogu otvoriti nova radna mjesta.

Stručnjaci naglašavaju da stopa nezaposlenosti od 10,1 odsto, iako manja od dvocifrenih vrijednosti zabilježenih u nekim prethodnim godinama, zahtijeva kontinuirano praćenje i strateške mjere, posebno u kontekstu globalnih ekonomskih izazova i promjena u tržištu rada. Pored toga, posebnu pažnju treba posvetiti mladima i ženama, koji tradicionalno imaju veće poteškoće pri pronalasku stabilnog zaposlenja.

Sve u svemu, podaci za treći kvartal ove godine pokazuju da Crna Gora ima relativno stabilno tržište rada, ali istovremeno naglašavaju značaj dodatnih mjera za smanjenje nezaposlenosti i osiguranje inkluzivnog ekonomskog rasta. Održavanje ravnoteže između zaposlenosti i podrške onima koji su trenutno bez posla ostaje ključni izazov za nadležne institucije i ekonomsku politiku zemlje.